稳就业促发展，四川这8地想了这些办法……

今年以来，成都市坚决扛起“稳就业”“保居民就业”政治责任，全面树立就业工作“发展”导向，从稳岗位、保重点、优服务等三方面持续发力，以“超常规”动作全力推动企业用工有保障、群众就业有渠道、服务效能有提升。截至6月底，全市城镇新增就业14.45万人，完成23万人目标任务的62.83%；失业人员再就业5.07万人，完成6.22万人目标任务的81.54%；6月末，全市城镇登记失业率2.23%，同比减少0.7个百分点，全市就业形势承压持稳。

一揽子政策“真金白银”助企纾困。一是靶向施策打好组合拳。紧紧围绕落实“两稳一保”相关决策部署，及时出台“经济发展开门红24条”“助企健康发展30条”“就业工作“发展”导向“1+4+1”实施方案”“全市稳就业保就业“1+3+125”行动计划”等系列政策措施，形成了涵盖援企稳岗、供需对接、培训提能、创业促进、服务增效等各方面的新一轮稳就业保就业政策体系。二是高位推进抓实政策落地。加力加劲推动“降、缓、返、补”政策落地落实，第一时间细化政策落实细则，及时制作惠企政策“一图读懂”文案并在“两微一端”广泛推送，充分释放稳市场主体政策效应。截至6月底，全市已为30.95万户企业发放稳岗返还12.61亿元，惠及职工644.05万人；为市场主体发放就业补贴政策共计14.6亿元，其中，为30.95万户企业发放稳岗返还12.61亿元，为3386户企业发放社保补贴1.04亿元，为3299户企业发放岗位补贴0.95亿元。三是“免申即补”创新政策直达。充分运用大数据技术，广泛推行“数据挖掘—智能审核—及时拨付”的稳岗返还“免申即享”经办服务模式，实现从“企业找政策”到“政策找企业”的转变，政策覆盖面得到显著提升。实施以来，稳岗返还发放金额同比增加3.02倍，受益企业数及惠及职工数为往年的13.40倍、2.03倍。

一系列举措 “真材实料”促进就业。一是加大高校毕业生就业促进力度。实施青年就业启航计划，持续开展公共就业服务进校园活动，加强校企对接和入校宣讲，为在蓉84所高校提供招聘服务、就业指导、创业服务、职业培训、困难帮扶等就业服务，现已举办各项服务活动702场，提供工作岗位22.9万个，服务32.3万人，全市离校未就业应届高校毕业生就业率98.26%。二是加大就业困难人员援助帮扶力度。加强就业巡回服务和公益性岗位安置，创新实施困难人员1次个性化就业指导、3次岗位推荐、1次免费就业培训的“1+3+1”援助服务，目前全市就业困难人员实现就业6683人，公益性岗位在岗1.2万人，不折不扣兑现“不挑不选，两个工作日实现就业”的社会承诺。三是加大农村劳动力转移就业和返乡创业扶持力度。实施农民工就业促进专项行动和优秀农民工定向回引工程，开展全覆盖走访摸排建全实名档案，按月调度农村劳动力转移就业、劳务收入、外出回流等情况，全市开展“春风行动”招聘活动531场，成功打造30个乡村振兴就业创业基地、10个返乡农民工创业实训基地，农村劳动力新增转移就业4.59万人。

一体化行动“真抓实干”提质增效。一是实施人力资源精准匹配行动。大力构建企业岗位需求库、劳动力供给库、“宜业成都”供需对接平台等“两库一平台”，健全重点企业用工保障“一对一”联络、24小时用工调度、区域劳务协作、企业共享用工、岗位动态监测五项机制，高频次开展“百日万企高校毕业生系列招聘活动”、民营企业招聘周等线上线下招聘活动。1—6月，全市开展各类招聘活动1673场，为5.09万家用人单位提供招募服务，发布就业岗位122.85万个；帮助192家重点企业新招募22.44万人。二是实施就业培训扩容提质行动。紧扣产业发展和企业需求，创新“线上+线下、集中+分散、长班+短班”相结合模式，积极为链主企业、行业领军企业等量身定制行业重点班、技能大师班、企业订单班。截至6月，全市已开展职业技能培训20.58万人次、发放补贴金额2.46亿元。三是实施创业带动就业行动。加快构建“30+5+10”多层次创业孵化载体平台，建成喜树路社区孵化基地、成华区圆梦坊等社区创业指导孵化载体；完善融资贷款、创业培训、创业孵化等扶持政策，已开展创业培训3.53万人，发放创业补贴750.5万元，创业担保贷款2.60亿元。四是实施公共服务效能提升行动。上线运行四川省公共就业服务管理系统V3.0，结合网端、移动端优化整合业务窗口，实现资金、基金“到事、到人、到钱”全过程电子化管理和资金全生命周期监管，公共就业服务事项满意率达99.99%，按期整改完成率100%。深入开展智慧就业社区场景建设，先行打造高新区兴蓉社区智慧社区示范点位，建成智慧就业“一舱三图”。强化就业形势分析研判，定期开展公共人力资源市场供求分析、失业动态监测、中小微企业岗位调查，及时做好风险防控和政策储备。

自贡市坚持把“促就业、稳就业、保就业”作为首要重大任务，今年1-6月，城镇新增就业2.0249万人、完成省下目标任务3.3万人的61.36%，城镇登记失业率3.67%、控制在省下目标任务4.4%以内，全市就业形势保持总体稳定。

（一）力保市场主体稳就业。以市政府名义出台《进一步稳定和扩大就业的十八条政策措施》，推出“降、缓、返、补”政策组合拳，送去“真金白银”，助力企业减负稳岗。一是降费率，延续实施阶段性降低失业保险单位缴费费率至0.6%政策，1-6月已降费5685.84万元。二是缓缴费，允许符合条件的中小微企业、个体工商户及22个特困行业缓缴社会保险费，全市已有320个单位申请缓缴社会保险费。三是稳岗返还，顶格执行失业保险稳岗返还最高标准，将中小微企业返还比例提至90%，推行“免申即享”服务，让企业“零跑腿、零材料、秒到账”，目前已返还931.85万元。四是就业补贴，加力落实企业岗位社保、技能提升、职业培训、吸纳就业等补贴，对5个特困行业按照每名参保职工500元的标准直接发放一次性留工补助，1-5月已兑现1187万元。

（二）拓宽就业渠道扩就业。充分发挥产业、项目、新业态发展带动就业创业的作用，创造更多的就业岗位。一是紧密对接产业、项目挖掘就业岗位。出台《加强企业用工保障专项工作方案》，组建就业（招工）服务队，开展571户市领导联系重点企业用工及培训需求调查，收集到有用工需求的企业108户、需求1429人，并组织开展专场招聘，目前已帮助115户企业解决用工1121人。二是发展新业态支持多渠道灵活就业。出台《维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》，推动平台经济等新业态新商业模式规范健康发展，对2596名灵活就业人员发放社保补贴587.11万元。三是推进创业带动就业。加大创业政策支持和创业指导，对高校毕业生等重点群体创业给予相关税收优惠1768万元，发放创业补贴和创业担保贷款5599.7万元，扶持创业652人，带动就业6515（该数据为所有创业服务带动的就业人数）人。加强创业载体建设，全市9家市级创业孵化基地（其中2家省级）累计孵化515个创业实体（项目），带动就业2562人。四是加大政府购买服务力度拓展就业。加强部门联动，推进政府购买城乡社区治理、城乡环境整治等基层公共管理和社会服务岗位，全年计划招募500人以上。

（三）稳定重点群体保就业。分类帮扶、统筹推进高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业。一是重点解决高校毕业生等青年群体就业。4月27日，组织市内外185个企事业单位在四川轻化工大学举办川南高校毕业生双选会，提供岗位2590个、现场达成就业意向353人。加大政府性岗位开发力度，扩大机关事业单位招录（聘）、国有企业招工、“三支一扶”和西部志愿者等招募及应征入伍规模，已发布公务员招录名额387个、事业单位1164个、“三支一扶”148个。组织就业见习137人，发放补贴181.72万元。二是稳定农民工就业。培育特色劳务品牌，推广“彩灯工匠”“富顺建工”川字号劳务品牌，“彩灯工匠”获全国劳务品牌创新创业大赛四川选拔赛第一名；打造“盐帮厨师”“荣县土陶工”劳务品牌，扩大转移就业规模、提升农民工就业质量。持续深化与苏州、宁波、温州等16个城市的劳务合作，建立驻外“农民工服务港”，引进昆山人力资源服务公司等劳务公司10家，提高劳务输出组织化程度。常态化收集和发布用工信息，开展“集市+院坝”招聘，助力农村劳动力转移就业保持在93万人左右。三是兜底困难人员就业。给予企业吸纳脱贫人口和困难人员等群体就业岗位和社保补贴517.11万元。开展“就业援助月”专项活动，提供“一对一”就业帮扶，帮助3156人实现就业。对确实难以通过社会化就业的，通过城乡公益性岗位兜底安置8479人，动态消除“零就业”家庭。

今年来，泸州市认真贯彻落实“六稳六保”和“33条”稳经济一揽子政策措施，通过强化政策供给、聚焦重点群体就业帮扶托底、持续优化就业服务等方式，保持全市就业形势总体稳定。上半年，全市城镇新增就业2.28万人，就业困难人员就业1965人，城镇登记失业率2.48%。

政策“及时雨”，切实降本减负。强化就业创业政策供给，最大限度释放政策红利，稳定市场主体，促进援企稳岗。一是继续执行阶段性降低失业保险费率政策，失业保险费率由2%降低至1%，今年来，为全市17458家参保单位减负11796.54万元。二是积极落实失业保险政策，提高稳岗返还比例，大型企业返还比例提高到50%，中小微企业返还比例提高到90%。上半年，全市落实失业保险政策0.62亿元，其中落实普惠稳岗返还资金1493.98万元，惠及参保单位1306家，落实失业保险待遇4605.23万元，惠及6473人。三是落实用人单位社保补贴、一次性吸纳就业补贴等政策，增强企业吸纳就业能力。上半年，全市发放就业困难人员社会保险补贴1399.90万元，惠及4202人；发放公益性岗位补贴4736.27万元，惠及12748人次。四是落实创业担保贷款政策，加大小微企业等各类群体创业贷款支持力度，持续发挥创业带动就业作用。上半年，累计发放创业担保贷款1.13亿元，全市促进创业4063人，创业带动就业7757人。

帮扶“心贴心”，强化托底保障。持续抓好高校毕业生、就业困难人员、退捕渔民、脱贫劳动力等各类就业群体就业帮扶，全面提升重点群体就业保障能力。一是促进高校毕业生、失业青年等青年群体就业，持续开展就业见习。上半年，全市287个就业见习基地提供就业见习岗位1279个，729名高校毕业生和失业青年正在参加就业见习，其中本年度新吸纳参加就业见习347人；发放就业见习补贴173.46万元，惠及307人，上年度全市高校毕业生实现就业和从事就业准备活动人数比例达98%以上。二是促进脱贫劳动力等农村劳动力就业，通过加强东西部劳务协助促进转移就业，就业帮扶载体吸纳就近就地就业等措施，促进全市170.07万人农村劳动力实现转移就业，同比增加2.63%；通过60个就业帮扶载体，吸纳1063名脱贫劳动力就近就地就业。三是促进就业困难人员等其他重点群体就业，对就业困难人员等重点群体实施跟进式就业援助，动态消除“零就业”家庭。上半年，开发公益性岗位12072个，安置就业困难人员和脱贫劳动力11332人。

服务“零距离”，不断增量扩面。就业服务端口前移，引导帮助有就业意愿的服务对象提前做好职业规划、储备就业能力，切实搭建线上线下服务平台促进就业。一是推进职业指导服务，通过开展职业指导“进校园、进企业、进社区”活动、职业指导云课堂、大学生职业生涯规划大赛等，帮助服务对象树立正确的就业观、择业观，上半年开展各类职业指导活动170场次，服务8296人次，我市3名选手在四川省第二届“点亮生涯”大学生职业生涯规划大赛中分别荣获主赛道一、二等奖及残疾大学生赛道三等奖。二是深入推进职业技能培训，持续开展进企业技能培训、大学生等重点群体职业培训、新型学徒制培训，创新开展“菜单式”培训项目，结合泸州产业发展实际，举办了首期返乡农民工“再技能化”职业技能培训班。上半年，全市补贴各类职业培训9828人次，补贴资金1049.32万元。三是整合资源打造“泸州就业”招聘平台，开发灵活用工平台“智灵聘”，持续为就业对象提供全面、专业的求职招聘服务。上半年，全市通过各类平台开展线上线下招聘会、“直播带岗”等招聘活动198场，提供岗位31.82万个，达成就业意向1.60万人次。 

广元市坚持把“稳市场主体保就业”作为经济持续健康发展、民生和谐改善的优先目标，不断深化就业领域“放管服”改革，牢牢稳住就业基本盘，以高质量就业助推经济高质量发展。1-6月，全市城镇新增就业2.1万人，失业人员再就业7325人，就业困难人员就业1465人，脱贫人口就业16.61万人，城镇登记失业率3.43%，稳定控制在4%以内。

减材料、优流程，确保稳就业政策“放”到位。出台促进就业十条、失业保险稳岗位提技防失业等政策措施，印制发放《大学生就业创业扶持政策》等宣传资料8.5万份，实施人社助企服务专员制度，向企业“点对点”发送政策短信8000余条，电话指导企业4000余次，确保稳就业政策“应知尽知”。畅通“免申即享”政策落实绿色通道，通过与税务、市场监管等部门数据协同，取消企业申办资料，为3407家企业直发稳岗返还补贴3424.96万元，惠及职工8.3万人，符合政策条件企业返还率达90%以上。优化创业融资模式，全面取消20万元以下创业担保贷款反担保，为1514名创业者发放创业担保贷款2.84亿元。深入实施职业技能提升行动，开展“特色产业+实用技术”“企业订单+岗位技能”等订单、定向、定岗培训4122人。重点打造“川育核工”“广元护工”“广元家嫂”“广元育婴嫂”等特色劳务品牌，不断提升劳务品牌影响力。推进公共就业服务标准化建设，提升政策服务效能，印制7.5万册市县乡（镇）就业创业政策办事指南和操作手册，做到就业服务人员人手一册，推动事项办理标准统一。下放乡镇就业创业服务事项38项、村级事项18项，推动就业创业服务实现“提速办”“村能办”“家门办”。

抓监测、强服务，确保稳就业工作“管”到位。建立重点群体就业和市内企业用工保障监测机制，依托全国防返贫监测信息系统对脱贫人口、农村低收入人口、易地扶贫搬迁群众等重点人群就业状态分类实施动态监测，按月开展失业人员监测分析，实施“1+N”企业用工精准监测制度，按月调度农民工就业创业情况。强化监测结果运用，针对性制定脱贫人口“1311”就业帮扶、未就业大学生“一对一”实名制服务、企业用工保障专员制度、人社助企服务专员制度等系列服务举措，助力各类群体稳定就业，全力保障市内企业用工，科学防范规模性失业风险。加强对全市餐饮、住宿、商超等重点商贸行业调研摸底力度，针对企业发展经营面临困难，建立返乡下乡创业企业困难问题会商会制度，一、二季度会商会“一企一策”研究解决22家企业困难问题28个，在不断发现问题、解决问题中稳预期强信心，助力企业解困纾难健康发展。

建体系、拓渠道，确保为重点就业群体“服”到位。全力推进基层公共就业创业服务能力提升试点，建立中心服务站66个、片区服务点345个，配备村（居）民小组、楼宇小区就业服务信息员3490人，“站、点、员”三级服务体系全面建成。创新建立“国有人力资源公司+乡镇劳务专业合作社+村（社区）劳务专业合作分社”三级劳务服务平台，建成市县区国有人力资源公司9家、乡镇劳务专业合作社142个、村（社区）劳务专业合作分社1715个，建立川陕甘毗邻乡镇（村社）劳务专业联合社18个，吸纳21.29万名农村劳动力入社务工，实现劳务收入1.2亿元。强化离校未就业大学生“一对一”实名制服务，帮助2550名离校未就业大学生实现就业。实施就业招聘、权益维护等农民工服务“十件”实事，“点对点、一站式”输送1.14万名农民工安全返岗，实现农民工务工就业规模达96.53万人。实施“1131”就业帮扶服务，多维度推动16.61万名脱贫劳动力实现转移就业。

今年以来，内江市强化就业优先政策，先后出台“稳就业20条”“支持市场主体健康发展40条”，聚焦重点产业、助企纾困、云端服务全力稳市场主体保就业。截至2022年6月底，全市城镇新增就业2.16万人，完成目标任务的61.70%。

聚焦重点产业扩就业。扩大投资创造就业，发挥重点项目对就业的拉动作用，今年以来新引进项目125个，投资额445亿元，引进了德国贝塔斯曼、阿里巴巴、字节跳动等世界500强（行业百强）服务外包知名企业6家，明泰微电子、长川科技、泰国天丝红牛等重大项目相继落地，带动新增相关就业岗位1万个。促进就业推动产业，春节期间收集重点产业岗位需求，送岗位进院坝，举办专场招聘会129场，提供岗位9.2万个，达成就业意向1.8万人，为字节跳动等企业摸排储备人才超5000人。

聚焦助企纾困稳就业。持续实施失业保险稳岗返还，扩范围、降门槛、减流程，实现免申即享，已直接向符合条件的552户企业精准发放稳岗返还资金986万余元。开展“百名干部进百企 保障用工稳就业”专项行动，组建服务专员队伍，开设重点企业用工保障服务专区，全面当好企业“店小二”“大堂经理”，一企一策一专班，帮助企业解决问题151个，发放创业担保贷款1.28亿元。举办“活力之城 人才内江”新春人才招聘、“智汇天府”公共招聘进校园、“助企引才 直播带岗” 等系列活动，获央视报道。截至目前，共举办直播带岗网络招聘活动15期，参加企业82家，提供岗位6098个，在线观看收听人数达92万余人次。

聚焦云端服务促就业。开通云热线。在全国率先自主研发内江“就业110”系统，帮助求职者“不挑不选3个工作日推荐就业”，累计接件7.6万件，办结率100%，作为全省唯一市州代表荣获全国公共就业服务二等奖。建成云超市。利用AI技术，开发人力资源市场应用系统无人“云超市”，全天提供招聘服务，帮助企业招工4715人。开展云指导。借助CETIC兰光素质测评系统，今年为759户企业提供用工指导，提供心理咨询服务1227人次。

今年以来，乐山市围绕稳就业这项“市之大事”“民之要事”，以更加充分、更高质量就业为目标，以落实落细就业优先政策为抓手，确保全市就业形势稳定。1-6月，全市城镇新增就业2.76万人，完成年度目标任务的69%；城镇失业人员再就业0.61万人，完成年度目标任务的55.45%；就业困难人员再就业0.23万人，完成年度目标任务的56.09%。城镇登记失业率3.50%，控制在目标4.4%以内。

打好稳定市场主体“强心剂”。一是稳岗返还“免申即享”。帮助中小微企业稳定就业岗位，对不裁员或少裁员的参保企业实施失业保险稳岗返还，取消企业申请环节，实现企业享受稳岗返还全程“零跑腿”。1-6月，为全市1318家服务型企业兑现稳岗返还资金2330.23万元，惠及职工53653人。预计全年发放稳岗返还资金1.1亿元。二是提高降费力度。延续实施阶段性降低失业保险用人单位缴费费率政策，降低失业保险费率1个百分点。1-6月，减免失业保险费用8598.06万元。预计全年为企业减免失业保险费用1.7亿元。三是落实吸纳补贴。提前下达2022年度就业创业补助资金1.14亿元，支持服务业企业重点吸纳就业困难人员、脱贫劳动力和退捕渔民等重点群体就业。1-6月，兑现企业吸纳就业补贴6400余万元。

推进重点群体就业“新模式”。一是做好岗位推送。依托“乐就业”平台、微信公众号、公共招聘网，针对市内重点产业、各类重点群体，举办春风行动、就业援助月、民营企业专场招聘等各类招聘活动220余场次，提供就业岗位8万余个。二是开展针对性服务。指导区县建立离校未就业高校毕业生实名制台账，抓好毕业生信息数据安全，精准掌握毕业生就业服务需求，开展离校未就业高校毕业生“一对一”就业服务。今年以来，我市离校未就业高校毕业生2408人，其中实现就业创业1888人，处于就业准备活动中510人，就业比例达到99.58%。三是推进劳务协作。加强与省内经济发达地区、浙江绍兴和广东深圳等地的劳务对接，拓展劳务协作领域，健全劳务协作机制，优化劳务协作方式，帮助农村脱贫劳动力到省外就业1.43万人。

开辟技能提升培训“新局面”。一是开放自主择训。大力推进职业培训券试点工作，通过乐山智慧人社、四川人社、微信、支付宝APP等电子社保卡线上渠道，面向全市服务业劳动者推送职业培训券2.4万余张，鼓励和引导服务业从业者自主择训、自主学习。二是打造线上培训平台。打造“四川文化旅游人力资源服务产业园线上培训和监管平台”，上线物流、住宿、餐饮等服务业培训课程5余万节，实现参训者“随时学、随地学、随意学”。三是探索新业态培训。探索完善新就业形态劳动者职业技能培训体系，把快递、网络配送、直播带货等新业态职业纳入职业技能培训范围，提高从业人员就业能力和薪酬待遇水平。截至目前，全市开展新就业形态技能提升培训472人，涉及培训补贴资金23万元。

激发创新创业带动“新动能”。一是强化贷款扶持。全面推动全市创业担保贷款工作，加大创业担保贷款政策宣传，健全银行服务竞争机制，为创业者提供更加优质的贷款服务。今年以来，为392名创业者和6户小微企业发放创业担保贷款1.29亿元。二是强化载体建设。大力扶持返乡农民工、大学生等重点群体创业，为返乡农民工、大学生创业提供低租金或免租金、低收费或零收费、“一站式”服务的创业平台。截至目前，创建省级创业孵化基地3个，市级创业孵化基地5个，县级创业孵化基地7个。三是强化创业指导。开展创业大赛、巡诊、发展论坛等活动，加大资源聚合与共享，选树创业典型和创业导师，帮助创业者对接资源，提升创业者创业能力，帮助创业项目成长。

今年上半年，眉山市就业创业促进中心始终紧紧围绕全市产业发展需求，通过稳岗返还减轻企业负担、开展各类招聘保障企业用工、群众就业，确保全市就业局势稳定。截至6月底，全市城镇新增就业20240人、失业人员再就业2829人、就业困难人员再就业1621人，城镇登记失业率3.25%，始终控制在4.3%以内。

保市场主体稳定就业。一是为企减负。落实进一步稳定和扩大就业十五条政策措施，延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率等政策，在全省率先实行普惠性稳岗返还“免申即享”直返模式，取消企业申报和提交资料环节，实行内部数据比对审核，符合条件的企业无需提交申请资料，零跑腿就可享受到稳岗返还资金。同时创新简化资金拨付流程，实行“先支付后结算”，确保稳岗返还资金“随批随拨”；实行“先拨付、后公示”，缩短资金拨付周期；对于“生产经营活动是否符合国家及所在区域产业结构调整和环保政策”这一条件，实行企业（单位）承诺制，先行发放稳岗返还资金。截至6月底，全市已向746家企业（单位）发放稳岗返还资金803万元，惠及职工2.45万人，其中向520家服务业企业发放稳岗返还资金609万元，惠及职工1.31万人。二是保稳重点。严格落实眉山市人社局出台的“1+3”主导产业用工保障等若干政策，在返乡就业补贴、购租房补贴等9方面进行奖补，预计3年内以财政资金实施奖补3.86亿元，为新能源新材料等主导产业企业提供劳动者4.8万人。

保企业用工助企发展。一是建机制。建立“就业跟着项目走”和“一企一策”工作机制，落实“一对一”联系人重点跟踪服务，全力保障“1+3”主导产业新开工企业用工，全力稳定企业生产和发展。二是拓渠道。拓展专员帮扶、直播带岗、校企对接等招工渠道，今年2月以来利用全市人社保障用工102名服务专员，为全市790家规上企业招聘入职10663人。三是强协作。开展春风行动等专项活动，加强区域人力资源合作，打通周边市州招聘求职通道。深入高校、企业、园区、乡（镇）、村（社），举办重点群体专场招聘、网络招聘等线上线下招聘活动。1-6月举办线上线下招聘会145场，提供岗位6.86万个，达成意向1.73万人。

狠抓大学生就业创业。一是送指导。在全省率先成立了眉山市职业指导促进会，通过采购服务的方式提供经费深入高校开展职业指导工作，目前已邀请15名省内外创业导师、10余名职业指导专家，深入全市高职院校举办“我敢闯·我会闯”创业就业主题讲座等各类就业创业指导活动19场次，提供政策解读、职业指导等服务，帮助1305名大学生实现了创新创业，为4000余名高校毕业生提供政策解读、职业规划等咨询坐诊服务，引导其树立正确的就业观，从实际出发选择职业和工作岗位。二是送岗位。按照出台的《切实做好“1+3”主导产业发展用工保障的若干政策措施》文件精神，对接通威太阳能、万华化学(四川)有限公司等全市700余家规模以上企业，收集优质岗位信息，开发就业见习基地和3-12个月不等的就业见习岗位，按1576元/月·人标准为见习单位落实就业见习补贴。预计兑现补贴400余万元。1—6月，已开发见习基地163家，提供就业见习岗位1068个，举办专场招聘活动27场次，提供就业岗位6000余个，达成就业意向1700余人。三是送帮扶。完善创业培训、创业担保贷款、创业孵化、创业辅导“四位一体”的创业扶持体系，大力扶持自主创业和灵活就业。通过“孵化+创投”“孵化器+商业空间”等培育方式建成创业孵化基地（园区）13家，目前已孵化创业实体（项目）279个，发放大学生创业补贴12万元、创业担保贷款385万元。